Con questo articolo torno a parlarvi del mondo Toastmasters e più precisamente di un progetto del mio percorso pathway: “Write a compelling blog”.
Ogni socio Toastmasters, nella sua esperienza di crescita all’interno del club, sceglie di seguire uno degli 11 percorsi offerti. Ogni percorso è suddiviso in 5 livelli dove vengono affinate determinate capacità comunicative o di leadership, attraverso progetti mirati.
Arrivati al livello 4 uno dei progetti a scelta è proprio “Write a compelling blog”. In questo progetto il socio dovrà mantenere un blog per un mese e fare in modo che sia convincente, coinvolgente, efficace… in poche parole compelling.
Io sto affrontando il mio terzo percorso: dopo Dynamic Leadership e Presentation Mastery ho scelto di mettermi alla prova con Motivational Strategies. Durante i primi due percorsi questo progetto mi ha sempre incuriosito ma, a causa della mia pigrizia intrinseca, ho sempre detto “al prossimo giro ci provo”, nel frattempo il mio blog, attivo dal 2019, continuava ad accumulare polvere.
Questo progetto affronta le basi per lo sviluppo di un blog avvincente per coinvolgere con successo i lettori.
Scopo: lo scopo di questo progetto è rivedere o introdurre le competenze necessarie per scrivere e mantenere un blog.
Panoramica: pubblica un minimo di otto post sul blog in un mese. Il tuo blog potrebbe essere nuovo o già creato. Devi ricevere l’approvazione dal Vicepresident Education per pubblicare un blog per conto del tuo club. Tieni un discorso da 2 a 3 minuti a una riunione di club sull’impatto della tua esperienza di blogging. Puoi scegliere di far valutare il tuo blog dai membri del club. Invia il tuo modulo di completamento del progetto firmato al vicepresidente dell’istruzione per ricevere il credito per questo progetto.
Questo progetto include:
Questo progetto mi intriga perché, nel mio caso specifico, è sfidante su due ordini di grandezza differenti:
Questo progetto è abbastanza articolato, prende tempo ed impegno. Certo potrei scrivere otto articoli a caso, sperare che qualcuno li legga e farlo andare bene così.
Invece io voglio che il blog sia davvero compelling. Quindi, in onore a Kevin McCullister, vi presento il mio personalissimo piano di battaglia.
Il blog era abbandonato da Marzo 2020: questo mi dava la certezza di essere più o meno dimenticato da tutti i motori di ricerca. Ovviamente questo non aiuta ad essere compelling. Pertanto la fase 0 è stata iniziare nuovamente a pubblicare articoli con regolarità e condividerli sulla mia pagina facebook sperando di riguadagnare visibilità.
Pubblicare i post sulla mia bacheca personale poteva essere un buon inizio, ma di certo non era sufficiente: quindi ho lavorato per ampliare la presenza del mio blog sui social.
Mi è sembrato naturale parlare proprio di Toastamsters quindi farò una serie di articoli sui vari ruoli che si ricoprono nel corso di un meeting.
L’idea di base è quella di dare un breve panoramica su come affrontare il ruolo alla vostra prima esperienza. Includerà suggerimenti su come evitare gli errori più comuni, i link ai materiali utili e qualche piccola sfida che potreste affrontare per rendere questo ruolo sempre più sfidante.
Come sempre, è solo il mio parere personale su come potrebbe essere ancora più interessante affrontare questo ruolo. Qualsiasi commento o suggerimento è benaccetto, ditemelo di volta in volta nei commenti!
Ovviamente avrò bisogno di tutto il vostro aiuto: la parte “compelling” del progetto dipende solo da voi! Vi chiedo qualche piccolo favore:
Questo è più o meno tutto: come potete vedere ho introdotto una nuova categoria “Ruoli del meeting” proprio per raggruppare tutti gli articoli inerenti a questo progetto: il primo articolo, dove vi racconto cosa fa un timer, uscirà tra una settimana esatta!
Vi aspetto tutti!
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Ottima iniziativa Alessandro! Non vedo l'ora di leggere i tuoi articoli: i ruoli di leadership in un meeting Toastmasters sono alla portata di tutti - magari qualcuno richiede prima un po' di esperienza - e nel tempo permettono di arricchire il proprio bagaglio di soft-skills da spendere nella carriera o professione. Resto in attesa della prima "puntata"! 😊
Grazie mille Paola!
Vi aspetto tutti con i vostri preziosissimi feedback!
Contenuti interessanti, Alessandro.
Diventerò un "seguace"? Probabilmente si.
Intanto, mi sono iscritto all'alert via mail.
Keep up the good work!
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